Vaga de Analista de Processos Sênior - Rio de Janeiro/RJ

Overview Somos PepsiCo Junte-se à PepsiCo e Ouse Transformar! Somos o lugar perfeito para pessoas curiosas, pensadoras e agentes de mudança. Desde o frontline até a nossa liderança, estamos entusiasmados(as) com o futuro e trabalhamos em equipe para tornar o mundo um lugar melhor. Fazer parte da PepsiCo significa fazer parte de uma das maiores empresas de alimentos e bebidas do mundo, com nossas marcas icônicas sendo consumidas mais de um bilhão de vezes por dia em mais de 200 países. No Brasil desde 1953, a PepsiCo possui marcas reconhecidas como QUAKER®, TODDY®, TODDYNHO®, ELMA CHIPS®, RUFFLES®, DORITOS®, EQLIBRI ", GATORADE®, KERO COCO®, H2OH!®, PEPSI® e muitas outras. Uma carreira na PepsiCo significa trabalhar em uma cultura onde todas as pessoas são bem-vindas. Aqui, você pode ousar ser você. Não importa quem você seja, de onde você venha ou quem você ame, você sempre pode influenciar as pessoas ao seu redor e causar um impacto positivo no mundo. Responsibilities A oportunidade Garantir a capacitação e orientação junto ao time nos processos das operações dos Centros de Distribuição (inbound, armazenagem, picking, outbound, inventário). Garantir os resultados da operação de acordo com os KPIs estabelecidos pela liderança, mantendo o equilíbrio entre custo X serviço com foco na segurança das pessoas e dos produtos. Elaborar o Budget da região garantindo o correto provisionamento (Forecast), analises de desvios, criação e execução de planos de ações de todas as localidades sob responsabilidade do Gerente Regional. Buscar produtividade financeira, operacional, maquinas e tecnológicas para contribuir com a rentabilidade financeira. Responsável por garantir o resultado satisfatório dos Testes de SOX exercendo o papel de Process Owner. Trabalhar arduamente para identificar e implementar ações de melhorias nos processos considerando as necessidades e recursos da sua área de atuação com visão de médio e longo prazo. Desenvolver uma equipe de alta performance operacional, apoiando a diversidade e inclusão, identificando as oportunidades de desenvolvimento de cada integrante e a geração de um plano de ação conjunto com o , gerente regional, funcionário e recursos humanos. Garantir comunicação corporativa assertiva, cascateamento de politicas, procedimentos, cultura, valores e princípios. O seu impacto 1  Serviço e Custo: Contribuir com o Nível de Serviço acordado na área de Supply Chain através da entrega dos indicadores de CFR (Case Fill Rate) e SFR (Salesman Fill Rate) de sua região. Garantir a satisfação do cliente interno (equipe de Vendas) em relação às atividades dos Armazéns: disponibilidade on time e in full das cargas para os diversos canais/clientes de atendimento da PepsiCo ( DTS, PVV, Cash & Carrier, OT, etc). Elaborar o Budget da regional, planejar, construir o racional, controlar e garantir o cumprimento dos orçamentos para os CDVs de sua área de atuação, analisar mensalmente os resultados garantindo o correto envio de provisionamento, forecast, reclassificações. 2  Operação: Visitar as operações com agendas pré definidas e aprovadas pela liderança (gerentes regionais), visando garantir a segurança das pessoas e estruturas, qualidade dos alimentos, capacitação dos diretos e apoiar no cascateamento de comunicações corporativas, valores e princípios. Conduzir e orientar o time nos processos, politicas e procedimentos das operações dos CDVs da regional: (inbound, picking, armazenagem, outbound e contagem de inventário). Garantir as entregas e resultados dos Indicadores Operacionais da sua área de atuação (tempo de carregamento/descarregamento, caixa/tons movimentada/homem/hora, erros de embarque). Garantir a acuracidade dos estoques de produto acabado, inventarios, medidos pelos KPIs acuracidade de Item e Valor. Orientar/auxiliar as operações com o objetivo de atender as necessidades internas e externas dos nossos clientes. Garantir o controle/preservação dos Ativos Fixos da Cia de sua região. Responsável por validar as rotinas operativas dos Armazéns, CDVs. 3  Melhoria Continua: O líder de Warehouse tem como objetivo expandir a cultura de Melhoria Contínua para toda equipe, através da aplicação da metodologia LSS (Lean Six Sigma) ou da metodologia PDCA (Plan, Do, Check, Act), entregar resultados mensais/anuais pré estabelecidos . Gerar insigths, capacitação e motivação do time operacional, para Identificação e implementação de ações e melhorias operacionais nos processos de inbound , outbound e administrativos considerando as necessidades e recursos (humanos, materiais, maquinas e tecnológicos) da área de atuação com visão de médio e longo prazo. Apoiar o Gerente Regional para a rodada mensal do ciclo de melhoria contínua (estratificação de dados, encontro da causa raiz, montagem e execução do plano de ação) em relação aos resultados dos indicadores de custo, serviço e operação da área. Liderar projetos especiais que estejam relacionados com os demais processos de Supply Chain: 4  SASS / Qualidade: Assegurar o cumprimento de todas as normas, politicas e procedimentos de meio ambiente e segurança da companhia. Assim como garantir que as operações estejam de acordo com as boas praticas de armazenagem da organização. Garantir o Cumprimento das auditorias e resultados BPS, RIR, LTIR, BPA, AIB e MIP na operação de sua responsabilidade. 5  Apoio ao time: Apoiar na Seleção, Integração, capacitação e desenvolvimento de toda a equipe, visando sempre o atendimento ao Cliente Interno / Externo. Identificar necessidades de Treinamento para a Equipe de acordo com necessidades locais em conjunto com a área de recursos humanos e universidade Pepsico. Assegurar a qualidade de gestão das equipes, trabalhando seu desenvolvimento operacional, e garantindo um bom clima organizacional. Qualifications Quem estamos buscando? Formação Acadêmica e Conhecimentos: Desejável pós-graduação ou MBA concluído em Supply Chain, Gestão de Negócios, Engenharia ou Logística. Graduado em Engenharia, Administração, Logística ou áreas correlacionadas. Excel/PowerBi: Intermediario Desejável conhecimento em SAP / FAS. Desejável: inglês ou espanhol. Experiência Profissional: Experiência nos processos de Warehouse com Experiência. Ter conhecimento em Segurança do trabalho. Ter conhecimento em Gestão da Qualidade. Experiência com indicadores de gestão e indicadores operacionais. Competências: Orientação para Resultados: Minimiza ou remove barreiras que surgem no caminho para alcançar resultados; comunica-se de forma persuasiva para obter apoio e confronta e trabalha para resolver questões difíceis. Colabora e Influencia: compreende e usa redes informais em nível apropriado para realizar tarefas; influencia as pessoas através do raciocínio e racionamentos em vez de usar fortes táticas de pressão; pode ser direto / enérgico, bem como hábil / diplomático. Desenvolve Talentos: encoraja e orienta pessoas no desenvolvimento de suas habilidades; compartilha conhecimento e habilidades com outros para desenvolver capacidades mais amplas. Tomada de Decisão: transforma dados e informações em insights significativos; toma as decisões corretas de curto prazo sem sacrificar os resultados de longo prazo. Ter Formação em LSS, KL ou GB. FTM  First Time Manager Apoiar a transformação cultural para que a organização enxergue a área de Warehouse como uma área que agregue valor para a companhia através da aplicação dos conceitos logísticos com foco em produtividade, garantindo o correto equilíbrio entre custo X serviço. Se esta é uma oportunidade que te interessa, te encorajamos a se candidatar mesmo que não atenda a 100% dos requisitos. O que você pode esperar da gente? Na PepsiCo, queremos recompensar da melhor forma o seu desempenho e trabalho, cuidando sempre do seu bem-estar integral. Por isso, oferecemos: Remuneração competitiva, com componentes fixos e variáveis que permitirão alcançar suas metas financeiras. Um programa de flexibilidade que permitirá equilibrar melhor sua vida pessoal e profissional, adaptando seu horário de trabalho ao seu estilo de vida. Benefícios como seguros, telemedicina e check-up médico, para que você se mantenha sempre em seu melhor estado de saúde. Com nosso benefício de Auto Executivo, você poderá escolher entre um carro, que inclui também ajuda com combustível e manutenção; ou um bônus de auxílio transporte (apenas para níveis gerenciais L10+). Um programa de bem, com diferentes iniciativas ao longo do ano, que ajudará a promover mais equilíbrio para a sua saúde física, mental e integral -. Programas que ajudarão a cuidar do seu bem-estar financeiro e a alcançar suas metas em todas as etapas da sua vida: Programa de Bem-Estar Financeiro, Caixa de Poupança, Fundo de Poupança e Previdência Privada. Adoramos celebrar o sucesso, por isso contamos com programas de reconhecimento por tempo de trabalho, comportamentos, liderança, momentos de vida, entre outros. E como sua família também é importante para nós, estendemos benefícios como nossa Linha de Bem-Estar, Convênios e Descontos, programas de Bolsas de Estudo para seus/suas filhos(as), Planos de Auxílios para diferentes momentos de vida, entre outros. Na PepsiCo, estamos comprometidos em promover uma equipe de trabalho diversa, criando um espaço colaborativo, equitativo e inclusivo, onde todas as pessoas - independentemente de como nos parecemos, de onde viemos ou a quem amamos - tenham suas vozes ouvidas. Oferecemos igualdade de oportunidades e consideramos os(as) candidatos(as) para todos os cargos, sem distinção de gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência. Experiência nos processos de Warehouse com Experiência. Ter conhecimento em Segurança do trabalho. Ter conhecimento em Gestão da Qualidade. Experiência com indicadores de gestão e indicadores operacionais.