Vaga de Analista de Gestão de Pessoas

Promover o recrutamento e a seleção de pessoal para provimento de cargos, assessorando os gestores na abertura das vagas, realizando entrevistas individuais e coletivas, conduzindo dinâmicas de grupos, supervisionando correção de provas, testes e instrumentos de avaliação psicológica e elaborando sínteses de avaliações psicológicas. Graduação em Psicologia. Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas ou áreas afins.