Vaga de Analista de Gente e Gestão

Responsável pela implantação, acompanhamento do processo de Gente e Gestão por meio de comunicação e ações, ações de endomarketing, pesquisa de clima, e diagnóstico organizacional, promover e participar de reuniões dos departamentos e das lideranças, promover, estruturar, participar e ministrar treinamentos para a liderança e para os colaboradores, realizar integração dos novos colaboradores, realizar e acompanhar entrevistas de desligamento; aplicação, acompanhamento, correção e registro de avaliações (técnicos, comportamentais, pontualidade, assiduidade&), aplicação, acompanhamento, correção e registro de avaliações (técnicos, comportamentais, pontualidade, assiduidade&). Realizar mentorias com profissionais do RH de empresas; desenvolver programas de desenvolvimento individual, para empresas e colaboradores interno; participar do planejamento estratégico da empresa, entre outros. Superior Cursando ou Completo em Psicologia, Gestão de pessoas ou áreas afins; Pacote Office Intermediário; Será um diferencial ter cursos na área de Gente e Gestão; Será um diferencial ter 1 ano de vivência com gestão de pessoas - RH generalista; será um diferencial ter uma boa oratória e escrita.