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Vagas de emprego de Analista de Folha de Pagamento em Ribeirão Pires, SP

697 resultados

    Como não encontramos vagas onde você buscou, vamos te mostrar sugestões em cidades próximas.
  • Vaga patrocinada

    Empresa Confidencial

    Até R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Controle de almoxarifado. Compras de materiais. Controle de faltas e atestados. Envio de informações para contratos. Responder WhatsApp para agendamentos e informações. Funções…
  • PACAEMBU AUTOPEÇAS LTDA.

    A combinar
    1 vaga:
    Atividades do cargo: • Irá atuar com o cálculo da folha de pagamento. • Trabalhar de forma estratégica em relação aos sindicatos. • Atuar de forma estratégica em relação à área…
  • GRUPO CARDOSO BRASIL

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Experiência com fechamento e conferência de folha, fechamento de ponto, controle de férias, rescisão.
  • R.S. SERVIÇOS

    A combinar
    1 vaga:
    A RS SERVIÇOS está em busca de um profissional experiente e qualificado para o cargo de Analista de Departamento Pessoal. Se você possui habilidades comprovadas em folha de…
  • REKRUTA JÁ

    A combinar
    1 vaga:
    Empresa localizada na zona oeste de São Paulo e do segmento industrial busca ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL PLENO. VAGA PRESENCIAL - CLT , das 8h00 as 17h00 (segunda a quinta…
  • GRUPO UNIVERSAL AUTOMOTIVE SYSTEMS

    A combinar
    1 vaga:
    Principais responsabilidades/atividades: Analisar e realizar as atividades de Administração de Pessoal da empresa de acordo com as solicitações; Analisar e preencher guias…
  • SOGNARE MOVEIS PLANEJADOS

    A combinar
    1 vaga:
    Assitente/Auxiliar de departamento pessoal experiencia com DP * Folha de pagamento * Beneficios * Férias * Ponto * apoio a contabilidade * Admissão e Rescisões Desejavel uso de…
  • NACIONALRH

    A combinar
    1 vaga:
    Responsável por todo processo de admissão, demissão, férias, 13°, folha de pagamento, rescisão, folha ponto, guia de recolhimento e outras atividades pertinentes a área. Local de…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Efetuar solicitação de compras e voucher; Auxiliar na confeccionar férias e programações; Controlar a Manutenção de ponto eletrônico; Controlar materiais administrativos do…
  • Empresa Confidencial

    A combinar
    1 vaga:
    Folha de pagamento. Rescisões. Compra e gestão de benefícios. Emissão e organização de documentações para audiência. Controle do ponto eletrônico e espelho de ponto. Tirar dúvidas…
  • Empresa Confidencial

    A combinar
    1 vaga:
    Buscamos profissionais para atuar como Analista Folha de Pagamento pl Responsável pela folha de pagamento, contabilização de folha e provisão, encargos, e-Social, DCTFWEB e anuais…
  • POTENCIAL SOLUÇÕES RH

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    2 vagas:
    Fechamento da folha de pagamento, controle de ponto, férias, décimo terceiro e demais atividades da área. Vivência em indústria de grande porte ou estar habituado (a) a trabalhar…
  • LIFE RECURSOS HUMANOS

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Irá realizar suporte do sistema de Folha de Pagto aos clientes internos e externos, bem como clientes da América Latina, como: Bolívia, Peru, Argentina, Bolívia, Panamá, entre…
  • MAHOGANY

    A combinar
    1 vaga:
    A Mahogany é uma empresa orgulhosamente brasileira, fundada em 1991. Desde seu princípio, tem como valores a qualidade, a tecnologia, a intensidade, a sofisticação e muita…
  • GRUPO GTEX

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Realizar cálculos de férias e rescisões, providenciar documentação e pagamento necessários, conforme leis e convenções coletivas vigentes; Efetuar o controlar jornada de trabalho…
  • ADVYS

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    - Revisar as folhas de ponto e apontamentos e corrigir quaisquer imprecisões - Preparar e enviar toda a documentação necessária para deduções de impostos, benefícios e descontos…

O que o Analista de Folha de Pagamento faz?

Atua com toda a rotina da folha de pagamento e rescisão de contrato, com cálculos de folha de pagamento, encargos e obrigações acessórias, cálculos e homologação de rescisão, admissão e atendimento aos colaboradores. Recebe pessoas da área trabalhista para fiscalização, lança os pagamentos no sistema e realiza cálculo de encargos sociais.