Vaga de Analista de DP

Fazer o processo completo de DP que envolve admissões, rescisões, férias, afastamentos e todas as demais anotações necessárias durante a vigência do colaborador na empresa. Fazer levantamento de informações necessárias e fechamento completo da folha de pagamento no sistema Senior, lançar no sistema financeiro e gerar arquivo bancário. Conferir e lançar todos os pagamentos das despesas do departamento no ERP da empresa e organizar para entrega ao setor financeiro. Organizar documentos e efetuar sua classificação contábil, gerar lançamentos contábeis, fazer apuração dos impostos, fazer conferência e gerar guias de recolhimentos e de solicitações junto a órgãos do governo. Realizar toda a gestão e organização de arquivo de documentos físicos e digitais do departamento. Acompanhar ativamente as mudanças legislativas, normativas e CCT. Fazer a gestão dos benefícios dos colaboradores: seguro de vida, controle de jornada, plano Seconci, assistências médicas sindicais, plano de saúde empresarial, Vale Alimentação, Vale Transporte e gerir demais benefícios que a empresa oferece. Monitorar todas as alterações e comunicações necessárias em caso de mudanças de função dos trabalhadores. Fazer gestão dos atestados e afastamentos e atender prontamente as demandas e dúvidas dos colaboradores em geral. Realizar cadastro e agendamento de exames ocupacionais e treinamentos, bem como fazer o controle dos mesmos. Acompanhar e conferir os eventos mensais e anuais do departamento pessoal. Realizar também os processos de admissões e rescisões de estagiários, jovem aprendiz e prestadores de serviços internos. Auxiliar na gestão de documentação dos terceiros. Alimentar controles internos de documentação da empresa e dos colaboradores dentro do drive e pastas físicas. Alimentar indicadores pertinentes ao setor e fazer análise para buscar melhoria contínua destes indicadores. Experiência na área de departamento pessoal FORA DE ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE (Necessário Vivência em empresa ) Domínio de pacote office.