Vaga de Analista de Departamento Pessoal

* Controlar os cálculos de folha de pagamento, encargos trabalhistas, rescisões, férias, guias de recolhimento de contribuições e outras atividades ligadas a registros e controles de pessoal, visando o cumprimento dos prazos e determinações legais; * Manter atualizado o cadastro de funcionários; * Manter-se atualizada na legislação trabalhista; * Controlar todos os valores, a serem descontados em folha de pagamento, tais como despesas médicas, hospitalares e adiantamento salarial entre outros, visando a correta quitação destes débitos; * Coletar os dados e preparar o processo para adquirir, incluir, excluir e distribuir os benefícios fornecidos pela empresa aos funcionários e monitorar o seu uso; * Preparar relatórios DIRF, RAIS, Informe de rendimentos, CAGED e outras obrigações acessórias relacionadas com a folha de pagamento; * Controlar período aquisitivo de férias; * Monitorar e controlar diariamente o ponto eletrônico e informar as discrepâncias à Gerencia e Diretoria; * Atender as solicitações dos Advogados para defesa dos processos trabalhistas da Empresa; * Atuar como preposta em homologações e audiências; * Organizar, conferir e arquivar documentos inerentes à Administração de Pessoal; * Auxiliar o setor de Recursos Humanos quando necessário. Ensino superior completo. Experiência no cargo.