Vaga de Analista de Departamento Pessoal

A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano de nossos consultores especializados e a tecnologia. Estamos contratando um(a) Analista de departamento Pessoal para atuação em uma empresa pioneira na produção de implantes dentários no Brasil. Cargo: Analista de departamento Pessoal Tipo de contrato: Efetivo - CLT Modalidade De trabalho: Presencial Horário de trabalho: 8:00 às 17:00 de 6ª feira com 1 hora de intervalo para almoço. Local de trabalho: Tamboré/SP Salário: A/C Benefícios: Assistência Médica | Assistência Odontológica | Vale Refeição de R$50,00 por dia | Vale Alimentação de R$375,00 por mês | Seguro de Vida | Gympass (Well Hub) | Convênio com Farmácia | Previdência privada | Vale Transporte. Principais Atividades: Efetuar os lançamentos e atualizações no sistema ERP Protheus; Realizar coleta de documentos para admissão e demissão; Acompanhar, controlar e tomar as ações necessárias quando houver afastamentos, férias, rescisão; Enviar folha e transmitir DCTFWeb para gerar guia de recolhimento e envio ao Financeiro para pagamento; Ministrar treinamento de Integração de Novos Funcionários e de funcionários com alteração de função; Controlar e comunicar o vencimento de experiência; de férias; e de exame médico periódico aos funcionários e gestores; Cadastrar funcionário no sistema ERP, sistema de folha de pagamento e ponto eletrônico; Emitir documentos de admissão, demissão e alteração cadastral; Dar apoio no processo de benefícios; Enviar dados necessários dos funcionários para que a área de Recursos Humanos possa realizar a inclusão em plano de saúde e odontológico, vale refeição e alimentação, vale combustível e vale transporte; Coletar marcações de ponto e lançar ocorrências de RH no sistema de ponto, para tratamento necessário a emissão do cartão e assinatura do funcionário; Emitir relatórios de faltas, atestados médicos, licenças e/ou férias para que a área de Recursos Humanos possa efetuar a compra de benefícios para disponibilização no primeiro dia útil do mês posterior; Organizar, controlar e enviar documentos para o arquivo morto; Agendar demissional e periódico, e atualizar o sistema de folha; Inserir no sistema de folha os lançamentos necessários para desconto ou pagamento; Gerar relatórios de folha de pagamento e rescisão para conferência; Emitir guias de encargos para pagamento junto ao financeiro; Enviar comunicado para todos os funcionários através dos canais existentes de comunicação; Separar documentos; Manter e-social atualizado e cumprir cronograma estabelecido pelo governo; Enviar arquivo de pagamento para ser disponibilizado junto ao banco e disponibilizar informação ao financeiro; Emitir documentos necessários para atender Auditorias de ISO, Anvisa, BPF, coletar as assinaturas e manter pastas organizadas; Participar de audiência trabalhista, quando necessário; Enviar telegrama: agendamento homologação, ausência de comparecimento na empresa ou outro motivo que julgue necessário a ação; Requisitos técnicos: Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins. Experiência em folha de pagamento. (Lançamentos, apontamentos, conferência, etc..) Experiência com geração de folha de pagamento interna; Ter conhecimento avançado no ERP Protheus. Diferencial - Ter Inglês intermediário ou avançado.