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Vagas de emprego de Analista de Departamento Pessoal

2.040 resultados

  • Vaga patrocinada
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Descrição das Atividades: Atuar com processos de admissões e demissões, controles de documentações, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, férias, afastamentos, abonos…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Descrição das Atividades: Atuar com processos de admissões e demissões, controles de documentações, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, férias, afastamentos, abonos…
  • GRUPO UNIÃO CONTABIIDADE

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Realizar admissões, demissões e controle de documentos dos colaboradores Elaborar folha de pagamento e encargos sociais Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas e…
  • Empresa Confidencial

    A combinar
    1 vaga:
    Empresa de médio porte na região de Guarulhos, contrata: Analista de departamento pessoal. Requisitos: Sólido conhecimento em legislação e obrigações trabalhistas.  Ensino…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Conhecimento em todas as rotinas de Departamento Pessoal. - Folha de Pagamento; - Férias; - Controle de Benefícios; - 13º Salário; - Rescisões; - Homologações; - Cálculos…
  • URCA AUTO ÔNIBUS

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    Realizar admissões e demissões de colaboradores Elaborar e conferir folha de pagamento Controlar benefícios e ponto dos funcionáriosExperiência prévia na área de Departamento de…
  • Empresa Confidencial

    A combinar
    1 vaga:
    Experiência com o sistema Domínio.Realizar admissões e férias.Lançar eventos (horas extras, faltas, atestados).Apuração mensal da folha de pagamento.Cálculo de rescisão.Capacidade…
  • QUEIROZ & VENANCIO

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    • Admissão e Desligamento - Concessão de Licenças, Afastamentos e Férias - Calculo de Folha de Pagamento - Gestão de benefícios - Controle de Jornada de Trabalho - Controle de…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    RESPONSABILIDADES: Gerar, analisar, justificar, propor melhorias e apresentar os indicadores de Rh (ex: turnover, absenteísmo, headcount, demográficos, passivos trabalhistas)…
  • HOSPITAL H-BENTO

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Realizar o processo de admissão, demissão e controle de documentos de funcionários Processar a folha de pagamento e encargos sociais Atuar no controle de férias, banco de horas e…
  • EFE CONTABILIDADE E AUDITORIA

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    O candidato ideal será responsável por executar rotinas do departamento em um escritório de contabilidade, incluindo processos de admissão, férias, lançamentos e cálculo de folha…
  • OPUS CONSULTORIA LTDA

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    Descrição da Vaga: Analista de Departamento Pessoal Localização: Curitiba, Bairro Capão Raso Responsabilidades: Executar processos de admissão e demissão de colaboradores…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Rotinas de departamento pessoal como: Folha de pagamento; Questões legais; Obrigações trabalhistas; E demais rotinas.Experiência no sistema Domínio
  • SCALA CONTABILIDADE LTDA

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    executar fechamento de folha executar fechamento de folha de domestica envio de DCTF-WEB Executar Férias, Rescisão, Admissão, Advertencias, avisos, CAT-WEB Atendimento e…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    Execução da folha de pagamento, impostos, admissão, desligamento, Esocial, DCTFWeb, conhecimento das leis trabalhistas. Exige: Superior cursando ou completo em Gestão de Pessoas…