Vaga de Analista de Departamento Pessoal
1 vaga: | Publicada em 29/05
A combinar
Sobre a vaga
Oportunidade para empresa do segmento metalúrgico:
Responsabilidades:
Coordenar as atividades do departamento pessoal, garantindo eficiência e conformidade com a legislação vigente. Realizar o controle e processamento da folha de pagamento, encargos sociais, cálculo de férias, admissões e demissões, assegurando a precisão e pontualidade dos processos. Preparar documentos para homologação, assegurando o cumprimento dos procedimentos legais estabelecidos. Aplicar conhecimentos sólidos em legislação trabalhista e previdenciária para garantir a conformidade das práticas do departamento pessoal. Gerenciar as obrigações acessórias, tais como SEFIP, RAIS, CAGED, DIRF, Homologações e SPED Folha, assegurando que estejam em conformidade com os requisitos legais. Remuneração:
R$ 3.530,00 Benefícios (Seguro de vida Vale Transporte Plano de Saúde Estacionamento Alimentação na empresa Ticket Alimentação) Requisitos:
Ensino superior em Administração, Ciências Contábeis ou Gestão de Recursos
Humanos. Sólido conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
Conhecimento básico das Normas Regulamentadoras (NR). Experiência em rotinas de
cálculo trabalhista. Amplo conhecimento do e-Social. Familiaridade com obrigações
acessórias, tais como SEFIP, RAIS, CAGED, DIRF, Homologações e SPED Folha.
Informações adicionais:
Graduação/Completo,(Administrativo) Ensino superior em Administrac'ao, Ciencias Contabeis ou Gestao de Recursos Humanos. Solido conhecimento em legislac'ao trabalhista e previdenciaria. Conhecimento basico das Normas Regulamentadoras (NR). Experiencia em rotinas de calculo trabalhista. Amplo conhecimento do e-Social. Familiaridade com obrigac'oes acessorias, tais como SEFIP, RAIS, CAGED, DIRF, Homologac'oes e SPED Folha.