Rotinas de depto pessoal, controlar e entregar EPI'S, controle de benefícios, acompanhar os registros dos funcionários, dar suporte ao gestor da área e demais atividades Rotinas…
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Vagas de emprego de Analista de departamento pessoal senior i em Indaiatuba, SP
40 resultados
- Realizar o controle e acompanhamento de todos os processos e rotinas do DP assegurando que todos os registros e cálculos trabalhistas sejam feitos de acordo com a CLT, dentro dos…
MAFRA ASSESSORIA CONTÁBIL E EMPRESARIAL
De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Responsabilidades: Atuação no processamento, fechamento da folha de pagamento e encargos, e-social e guias; cadastros de admissão e demissão de colaboradores; emissão relatórios e…- Realizar o processo de admissão e demissão de colaboradores Elaborar e conferir folha de pagamento Controlar benefícios e férias dos funcionários Atuar na gestão de ponto…
- Experiência com fechamento de folha de pagamento, admissão, rescisão, etc... Gestão de|Ponto Eletrônico Gestão de BenefíciosDesejável Superior Completo
- Admissão e demissão de funcionários, preparar e calcular a folha de pagamento, rescisões, férias, recolhimento de contribuições e outras atividades ligadas a registros e controles…
- Realizar controle e processamento da folha de pagamento, cálculo de férias, admissões e demissões, conhecimento e-Social, gestão de folha de ponto dos funcionários, encargos do…
- - Conhecimento no processo de folha de pagamento (admissão, férias, rescisão, fechamento da folha, encargos trabalhistas) - Conhecimento em e-social - Será responsável pelo setor…
- gerenciar a folha de pagamento ,admissões e demissões,e-social,ferias,atestados,registro de pontos e passivos trabalhistas organizar os documentos e as pastas as despesas mensais…
- Administração da folha de pagamento, garantia da precisão dos encargos, cumprimento das obrigações trabalhista; cálculo de rescisão e férias ; Emissão e acompanhamento de…
- * Suporte nas atividades de folha de pagamento, cálculos, rescisões ;* Manutenção de espelho ponto; * Registro de colaboradores; * Recolhimento de guias e encargos; * Inclusão de…
- Gestão do departamento pessoal da empresa.Formação nível técnica ou nível superior na área. E experiência na área.
- Será responsável pela rotina do departamento pessoal: processamento de folha ponto, admissões, rescisões, férias, cálculos diversos, atendimento a colaboradores para…
- Atuar nas rotinas e processos envolvidos na administração de pessoal, assegurando o perfeito cumprimento da legislação trabalhista para a relação entre a empresa e o colaborador…
- O candidato ideal será responsável por executar rotinas do departamento em um escritório de contabilidade, incluindo processos de admissão, férias, lançamentos e cálculo de folha…