Vaga de Analista de Departamento Pessoal Pleno

Realizar admissões de volume de novos colaboradores em Sistema. Preparar documentos legais relacionados à admissão, como contratos de trabalho e acordos de confidencialidade e termos de acordo com a política da empresa. Coletar, revisar e processar documentos relacionados à admissão e documentos legais necessários para a contratação. Manter os candidatos informados sobre o progresso de seus processos de admissão, fornecendo orientações sobre próximos passos e requisitos adicionais Acompanhamento e controles de assinaturas. Conhecimento básicos em legislação trabalhista. Conhecimento em e-social e abertura de PIS. Garantir que todos os processos de admissão estejam em conformidade com as leis trabalhistas locais e regulamentos relacionados à contratação. Utilizar sistemas de gerenciamento de recursos humanos para inserir e manter dados precisos sobre os novos funcionários. Ensino Superior Completo Desejável conhecimento no sistema sênior.