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Vagas de emprego de Analista de Cargos e Salários em Varzea Paulista, SP

173 resultados

    Como não encontramos vagas onde você buscou, vamos te mostrar sugestões em cidades próximas.
  • Vaga patrocinada

    Empresa Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Fechamento de Folha de Pagamento (Contmatic). Obrigações Assessoriais: E-Social, Admissão, Demissão, Rescisão, Férias, 13°Salário, DIRF, RAIS DCTFWeb. Experiência desejável em…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Social dinâmico(a) e proativo(a), com conhecimento em todos os subsistemas de administração de pessoas…
  • RECRUTYJET CONSULTORIA EM RECURSOS HUMANOS

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Estimado(a) Candidato(a), Nosso cliente, está localizado na Vila Mariana em São Paulo, SP, é um escritório de Contabilidade com mais de 25 anos de atualização em cliente…
  • ACTUAL PROCESSUS COLOCACAO PROFISSIONAL

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Atividades: "Responsável por executar o processo de folha de pagamento do início ao fim, encargos e e-social, análise de consignados, controle de bolsas de estudo, controle…
  • LIFE RECURSOS HUMANOS

    A combinar
    1 vaga:
    Processamento da Folha de Pagamento; Gestão de Benefícios; Controle de Férias; Gestão de 13º Salário; Cálculo de Rescisões; Emissão de Relatórios diversos;
  • SOUZA LIMA

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Oferecemos uma oportunidade empolgante para um profissional qualificado se juntar ao time do Grupo Souza Lima como Analista de Departamento Pessoal e Habilidades. Este é um cargo…
  • KUPER RH

    A combinar
    1 vaga:
    A Kuper RH está em busca de um talento para atuar como Analista de Departamento Pessoal para empresa nacional. Missão: As responsabilidades do Analista de Departamento Pessoal…
  • TELOS

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Vaga: Analista de Centro de Serviços RH Pleno – Coca-Cola Local: Jurubatuba, São Paulo (modelo híbrido – em fase de revisão). Contrato: Temporário, com possibilidade de efetivação…
  • A&L RH

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    Principais Responsabilidades: Estruturação de Cargos e Salários: Realizar mapeamento e descrição de cargos, definindo atribuições, competências e requisitos para cada função…
  • PEOPLE RECURSOS HUMANOS

    A combinar
    1 vaga:
    Será responsável por revisar e atualizar o plano de cargos e salários da rede | Mapear novos cargos e Salários | Colocar em ação novo plano após elaboração e aprovação. Graduação…
  • SIKA

    A combinar
    1 vaga:
    Desenvolver e implementar cargos e salários para a organização, com base em informações do mercado; Realizar estudos de mercado e benchmarks para garantir competitividade; Criar e…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Organiza e controla a folha de pagamento dentro do sistema contimatic. Organiza e controla beneficios, afastamento, férias. Realiza Admissão e demissão. Atendimento ao funcionário…
  • TRENDX

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    Controle e tratamento de ponto | Envio e conferencia da folha de pagamento | Conferência e lançamento de impostos | Calculo e compra de benefícios | Lançamentos em…
  • LA PRÍMOLA

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Admissão e Demissão: Realizar todo o processo de admissão de novos colaboradores, incluindo a coleta de documentos, elaboração de contratos, cálculo de férias proporcionais e…
  • PPSE DIGITAL SERVICOS CONTABEIS

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    Executar e conferir processos, admissão, rescisão (SD, GRRF, Chave, recalculos), apontamentos, folhas de pagamento, folha de pró-labore, folha de doméstica, cálculos de férias…
  • EXTRA CONSULT

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Atendimento aos colaboradores, integração de novos colaboradores, controles diversos (férias, vencimento de contratos, exames periódicos, banco de horas). Controle dos…

O que o Analista de Cargos e Salários faz?

Atua com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e salários. Elabora descrição de cargos, realiza análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneração. Analisa as estatísticas de informações salariais, propõe políticas de cargos e remunerações e efetua a manutenção de tabelas salariais.