Vaga patrocinada
Analista de DP Senior. Conhecimento admissão/demissão. Benefícios. Diferencial conhecer sistema Domínio. Resiliente/ organizado/ ágil. Com bom senso de entrega pois tem fluxo…
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Vagas de emprego de Analista de Cargos e Salários em Santo Andre, SP
181 resultados
- Atividades: " Realização de admissões e demissões; " Processamento da folha de pagamento, incluindo cálculo de férias e 13º salário; " Cumprimento de obrigações acessórias (e…
- " Atuar com processamento da Folha de pagamento, dar suporte na execução dos processos de Folha de Pagamento, Férias, Rescisão, Ponto, encargos e demais atividades relacionadas à…
- . Apontamento de cartão de ponto. · Atendimento ao cliente e suas solicitações. · Operação da folha de pagamento (funcionário, pró- labore e empregado doméstico). · Cálculo de…
- Calcula, processa e confere todos os eventos pertinentes a folha de pagamento, incluindo salários, benefícios, 13 salário, férias e rescisões. Realiza todo processo de admissão e…
Empresa de grande porte do segmento de Hortifruti
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Dar suporte para o setor de RH envolvendo fechamento de folha de pagamento, admissão e demissão. Experiência na área de departamento pessoal, atuando no lançamento e fechamento de…GRUPO PCAE
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Realizar a parametrização e conferência da folha de pagamento. Controlar benefícios e registros dos colaboradores, incluindo admissões, demissões, afastamentos e férias. Elaborar…Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Fechamento de folha de pagamento: incidências corretas para cada evento da folha, encargos patronais, alíquotas corretas da folha pagamento (FPAS, Terceiros, RAT e FAP), cálculo…GRUPO AGIS
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 4.001,00 a R$ 5.000,001 vaga:Responsável pela gestão dos cálculos rescisórios, férias, apoio a folha de pagamentos, encargos e Esocial Cálculos de rescisão, férias, impostos, gestão de folha de pagamento; ERP…- Realizar a gestão de todos os processos de Departamento Pessoal, incluindo admissão, demissão, férias, rescisões e controles de ponto. Efetuar o cálculo e conferência da folha de…
Medi House
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 4.001,00 a R$ 5.000,001 vaga:Principalmente excelência e domínio no sistema do - e -Social. DIRF. Admissão e Demissão. Férias. 13º salário. recrutamento e seleção. controle de ponto. encargos sociais…Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Realizar o fechamento da folha de pagamento Atuar na manutenção dos registros de colaboradores Gerenciar benefícios e controle de pontoExperiência prévia em Departamento…Montana
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Realizar o processo de admissão e demissão de colaboradores Elaborar e conferir a folha de pagamento Controlar o ponto dos funcionáriosExperiência com folha de…Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 4.001,00 a R$ 5.000,001 vaga:Desenvolver atividades inerentes à rotina trabalhista e relações de emprego, dando suporte aos subsistemas de Recursos Humanos: processos de folha de pagamento, cálculo de…ALMON TH
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 4.001,00 a R$ 5.000,001 vaga:• Fechamento de Folhas de Pagamento; • Fechamento de eSocial, FGTS Digital, DCTF Web, EFD-Reinf e afins; • Cálculo de férias, rescisões e homologação; • Manutenção de cartões de…
Vagas de Analista de Cargos e Salários em cidades próximas
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- Vagas de Analista de Departamento Pessoal
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- Vagas de Assistente de Benefícios
- Vagas de Assistente de Cargos e Salários
- Vagas de Assistente de Departamento Pessoal
- Vagas de Auxiliar de Departamento Pessoal
O que o Analista de Cargos e Salários faz?
Atua com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e salários. Elabora descrição de cargos, realiza análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneração. Analisa as estatísticas de informações salariais, propõe políticas de cargos e remunerações e efetua a manutenção de tabelas salariais.
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