Vaga de ANALISTA DE CADASTRO JUNIOR
1 vaga: | Publicada em 03/07
A combinar
Sobre a vaga
O SP Plus é o primeiro hospital privado da SPDM. Nascemos em um ambiente que há quase 100 anos respira expertise em gestão de saúde e educação. Este é o nosso desafio:
unir toda essa experiência, mas em um novo modelo de negócio que é a saúde
suplementar. Somos um hospital Dia Centro Diagnóstico. Realizamos cirurgias de
pequeno e médio porte nas mais diversas especialidades. E possuímos um amplo
centro diagnóstico. A qualidade, carinho e segurança que proporcionamos já são uma
marca registrada e elogiada por todos os nossos pacientes. Venha fazer parte de
tudo isso e do #NossoJeitodeSerPlus
Informações adicionais:
Manter organizado o cadastro dos dados de produtos e serviços nos sistemas de
gestão, visando a segurança e qualidade das informações processadas ou utilizadas
pela instituição; Registrar e manter atualizados os cadastros, visando o padrão de
informações, correção de dados e agilidade em busca de informações; Zelar pela
integridade dos dados cadastrados, auditando a procedência dos mesmos e dentro dos
padrões de segurança definidos; Participar eventualmente da atualização de redação
de políticas, normas e procedimentos para regularização e instrução para
cadastramento dos dados, sendo aprovado pelo gestor; Participar de reuniões de
equipes designadas para consistência dos dados cadastrais inseridos em sistema,
zelando pela qualidade, padronização e confiabilidade dos dados; Prestar suporte e
esclarecimentos diversos relacionados aos cadastros de serviços do sistema;
Elaborar relatórios gerenciais e indicadores diversos de acordo com solicitações
da gestão; Executar as atribuições determinadas pela instituição a respeito das
práticas a serem tomadas em relação à proteção de dados pessoais LGPD; Realizar
as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e
padronizações da instituição. Graduação completa em Administração de Empresas,
Direito, Ciências Contábeis, Recursos Humanos. Pós-graduação completa ou cursando
na área de atuação. Experiência em rotinas administrativas, confecção e análise de
relatórios, análise de dados e avaliação crítica. Conhecimento nas áreas de
Cadastro, experiência em instituição Hospitalar e/ou Operadoras de Saúde. Mínimo
de 06 meses de experiência comprovada em rotina administrativa.