Vaga de Analista administrativo e RH - HR / Admin Analyst
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada ontem
- De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
Sobre a vaga
Analista administrativo e RH - HR/Admin Analyst
Modalidade: Hibrida 3 dias presenciais e 2 dias home office
Local: Campinas/SP - Fazenda Santa Cândida
Atividades a serem desenvolvidas:
* Apoio geral no escritório com tarefas administrativas relacionadas a gestão da empresa, gestão de licenças como alvará, bombeiros, polícia federal/ civil, etc.
* Suporte ao departamento financeiro com tarefas como baixas e lançamentos de títulos, cobranças de pagamentos a clientes, entre outras atividades relacionadas ao departamento.
* Gestão de contratos como telefonia, internet, aluguel, seguros, etc.
* Implementar políticas de RH da matriz e reportar ativamente sobre a situação.
* Manter registros de funcionário (cópias impressas e digitais).
* Atualizar bancos de dados de RH (por exemplo, novas contratações, rescisões, férias e licenças por doença).
* Auxiliar na preparação da folha de pagamento fornecendo dados relevantes como ausências, bônus, licenças e controle de ponto.
* Preparar documentação para políticas e procedimentos de RH.
* Ser um ponto de contato para dúvidas e orientações sobre políticas de RH e questões administrativas.
* Coordenar projetos de RH, encontros e seminários de treinamento.
* Realizar publicação de anúncios de empregos nas páginas de carreira e processamento de novos currículos.
* Prover orientações para novos funcionários compartilhando pacotes de integração e explicando as políticas da empresa e código de cultura.
* Gestão de Benefícios: Administrar pacotes de benefícios, como planos de saúde, vale-alimentação e outros, garantindo que os colaboradores estejam informados sobre suas opções.
* Avaliação de Desempenho: Auxiliar na implementação de processos de avaliação de desempenho, coletando feedback e resultados.
* Conformidade Legal: Garantir que as práticas de RH estejam em conformidade com as legislações trabalhistas e normativas internas.
* Treinamento e Desenvolvimento: Identificar necessidades de treinamento e organizar programas de capacitação para os colaboradores.
* Fazer cotação e reservas de passagens e hotéis para viagens do pessoal da equipe e também visitantes do exterior.
* Organizar e coordenar eventos corporativos internos e externos.
Requisitos:
* Superior Completo
* Experiência profissional comprovada como assistente ou analista de RH ou assistente/ analista administrativo.
* Inglês avançado (conversação e escrita).
* Conhecimentos de informática e pacote office (Outlook, Word e Excel).
* Experiência com o sistema Protheus será um diferencial.
Remuneração:
* Salário: R$ 4.500,00, Vale Refeição R$ 41,00 por dia, Plano de Saúde sem descontos ao colaborador, Plano odontológico, Gympass, Vale Transporte.
Regime de contratação: CLT registrado em carteira
Horário:
* Segunda a Quinta das 07:45 às 18:00
* Sexta das 07:45 às 15:30