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Vaga de Almoxarife

1 vaga: | Publicada em 05/07

Sobre a vaga

A Hidrovias do Brasil promove a conexão da América do Sul com inovação, eficiência e sustentabilidade! Por meio das nossas soluções logísticas integradas, queremos movimentar o desenvolvimento do continente sul-americano. Com atuação desde 2010, a Hidrovias do Brasil atua com transporte hidroviário, operação de terminais, cabotagem e integração de serviços logísticos. Temos operações estratégicas no Corredor Norte do Brasil (Pará), no Corredor Sul (hidrovia Paraguai-Paraná), Operação de Cabotagem (Pará) e Porto de Santos. Acreditamos no aproveitamento do potencial das águas para movimentar as nossas riquezas e conectar a América do Sul. Quer embarcar com a gente nessa jornada para um futuro melhor? Procuramos um(a) Almoxarife que terá a missão de g arantir o recebimento, identificação, conferência e estocagem de materiais ou produtos, realizando as movimentações de entrada e saída com zelo, qualidade e eficiência. Informações adicionais: Como Almoxarife você será responsável por: Recepcionar, conferir e armazenar produtos e materiais em almoxarifados, armazéns e depósitos; Distribuir produtos e materiais a serem expedidos; Organizar o almoxarifado para facilitar a movimentação dos itens armazenados; Conferir e encaminhar notas fiscais para o setor de contabilidade; Recepcionar e conferir as ordens de compra encaminhadas pelo setor de compras; Organizar arquivo do setor; Fazer requisição de compras dos itens faltantes no estoque; Fazer os lançamentos da movimentação de entradas e saídas e controle dos estoques; Fazer inventário dos itens de almoxarifado; Fazer o controle de entrada e saída dos itens de almoxarifado; Emitir reservas de material para as rotinas operacionais utilizando sistema SAP; Atender as políticas e normas de Saúde, Segurança, Meio Ambiente, Qualidade e realizar as atividades seguras, saudáveis, ambientalmente responsáveis, contribuindo para a melhoria contínua do sistema de gestão. O que oferecemos? ð Horário flexível e modalidades de trabalho de acordo com a elegibilidade (presencial, híbrido ou remoto); ² Benefício de participação no PPR ( Programa de Participação por Resultado) z Para cuidar da sua saúde, oferecemos Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Auxílio Previdência em caso de doenças ou acidente; ª Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Gympass, plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers; W Vale alimentação, refeição ou os dois. Você escolhe! Além disso, possuímos uma copa equipada para as refeições;  Vale transporte (exclusivo para vagas no modelo híbrido ou presencial); h g f Valorizamos a maternidade e paternidade! Contamos com auxílio creche; è Acesso ao PAPO- Programa de assistência profissional e confidencial para orientação sobre problemas pessoais, psicológicos, financeiros, jurídicos totalmente gratuito; Å A Hidrovias do Brasil tem a certificação de Melhores Empresas para Trabalhar, reconhecid a pelo Great Place to Work! Aqui , você encontra um ambiente de trabalho colaborativo, inovador, que respeita e acredita n a diversidade e n as diferenças; ÚPromovemos um ambiente seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamento a Academia Hidrovias, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas. Por que trabalhar na Hidrovias do Brasil? Acreditamos que a co-criação e a inovação são essenciais para o nosso crescimento. Por isso, temos o Programa de Melhoria Contínua, que dá a oportunidade dos colaboradores compartilharem ideias inovadoras para a Companhia, além de oferecer visibilidade e exposição com alta liderança; Temos um Comitê de Clima dedicado a promover ações, eventos e celebrações para um ambiente ainda mais descontraído; Diálogo aberto com nosso time de Recursos Humanos, com ciclos de conversas e escuta ativa com todos colaboradores; Comunicação de portas abertas e acessibilidade com a liderança ; A Hidrovias do Brasil criou várias metas de cuidado com o meio ambiente e desenvolvimento social para os próximos anos. Você pode saber mais acessando: https://sustentabilidade.hbsa.com.br/ Se você tem: Ensino Médio Completo ; Vivência em rotinas administrativa/almoxarifado/estoque. Será um diferencial se você tiver: Experiência no segmento logístico, portuário, na área administrativa ou almoxarifado; Conhecimento do Sistema SAP e no Pacote Office. O que oferecemos? ð Horário flexível e modalidades de trabalho de acordo com a elegibilidade (presencial, híbrido ou remoto); ² Benefício de participação no PPR ( Programa de Participação por Resultado) z Para cuidar da sua saúde, oferecemos Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Auxílio Previdência em caso de doenças ou acidente; ª Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Gympass, plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers; W Vale alimentação, refeição ou os dois. Você escolhe! Além disso, possuímos uma copa equipada para as refeições;  Vale transporte (exclusivo para vagas no modelo híbrido ou presencial); h g f Valorizamos a maternidade e paternidade! Contamos com auxílio creche; è Acesso ao PAPO- Programa de assistência profissional e confidencial para orientação sobre problemas pessoais, psicológicos, financeiros, jurídicos totalmente gratuito; Å A Hidrovias do Brasil tem a certificação de Melhores Empresas para Trabalhar, reconhecid a pelo Great Place to Work! Aqui , você encontra um ambiente de trabalho colaborativo, inovador, que respeita e acredita n a diversidade e n as diferenças; ÚPromovemos um ambiente seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamento a Academia Hidrovias, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas. Por que trabalhar na Hidrovias do Brasil? Acreditamos que a co-criação e a inovação são essenciais para o nosso crescimento. Por isso, temos o Programa de Melhoria Contínua, que dá a oportunidade dos colaboradores compartilharem ideias inovadoras para a Companhia, além de oferecer visibilidade e exposição com alta liderança; Temos um Comitê de Clima dedicado a promover ações, eventos e celebrações para um ambiente ainda mais descontraído; Diálogo aberto com nosso time de Recursos Humanos, com ciclos de conversas e escuta ativa com todos colaboradores; Comunicação de portas abertas e acessibilidade com a liderança ; A Hidrovias do Brasil criou várias metas de cuidado com o meio ambiente e desenvolvimento social para os próximos anos. Você pode saber mais acessando: https://sustentabilidade.hbsa.com.br/