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Vaga de Advogado Trabalhista Júnior

1 vaga: | Atualizada em 08/07

Sobre a vaga

REQUISITOS  Vivência na área Trabalhista; Excelência técnica; Iniciativa; Relacionamento com cliente; Boa comunicação verbal e escrita; Planejamento e organização; Saber trabalhar com volume/pressão; Rapidez e agilidade; Desejável conhecimento na área Trabalhista Bancária; Conhecimento do sistema Seven, NM e/ou Bener será um diferencial; Pacote Office; Prática em negociação. ATIVIDADES Atender o cliente, em suas necessidades e solicitações. Condução de carteira de processos administrativos e judiciais. Solicitar documentos ao cliente, a fim de instruir o estudo/petição. Estudar a causa, mediante a consulta das fontes necessárias, entre elas a doutrina, a jurisprudência e a legislação cíveis. Solicitar a abertura da pasta e ficha correspondentes e acompanhar e cumprir as agendas estabelecidas no software. Conferir semanalmente o relatório dos processos e procedimentos sob sua responsabilidade, fazendo análise crítica a respeito de cada um deles, a fim de garantir agilidade, segurança e eficácia na prestação jurídica e na tramitação da causa. Fazer a prestação jurídica propriamente dita, com a elaboração da petição, da consulta, ou entrega de qualquer solicitação ao cliente. Devolver os documentos ao cliente. Cumprir os procedimentos, instruções e normas estabelecidas para sua atividade. Solicitar pagamentos de obrigações aos clientes e acompanhar o recebimento do comprovante para juntada aos autos. Alimentar o sistema interno e o sistema do cliente. Cumprir os prazos internos e processuais referentes à sua carteira. Elaborar relatórios de clientes referentes à sua carteira. Encerrar pastas de processos no sistema interno e no sistema do cliente. Sugerir novas teses ou alterações de teses. Cumprir metas internas e dos clientes de sua carteira. Participar das reuniões entre os advogados do escritório. Realizar audiências, sustentação oral e despachos de processos. Conduzir o trabalho diário de maneira segura e com zelo, tanto pessoal, quanto para o meio ambiente e o patrimônio da empresa. Confeccionar peças de de simples, média e alta complexidade. Incluindo interlocutórias, defesas, recursos. Análise e encaminhamento de casos para acordos.